第111章第1页_《网恋到顶头上司了！》作者：时有幸_贺景延纪弥

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“有些高层完全被管理类的事务绑住，很难有空深入业务，离开了助理连研讨会都听不懂。”

“这种情况下他们会和助理建立很紧密的联系，后者必须高度迎合老板的需求，老板也省了力气，但我认为这是一种懈怠。”

贺景延说：“至少对游戏来讲，老板都不懂研发了，那事业群离关门不远了。”

纪弥咬了咬嘴唇，他有一颗唇珠，点缀得有几分稚气。

“这样吗？我为了下周的技术交流会，怕你过去听不懂，还写了三个版本的准备资料……”

“三个版本？”贺景延迟疑。

纪弥摆出专业姿态：“不太清楚你的水平，所以贴心地分了类。”

“有《宝宝巴士版》、《初入江湖版》和《金色传说版》，供你随便选择。”

贺景延忍不住问：“你之前在开发组的定级对标哪版？”

校招生哪怕拿的是SSP合同，也不会被定得太高，纪弥回答：“《初入江湖》吧。”

他再问：“你还管研发的话，是侧重策划还是程序啊？”

策划、程序和美术是游戏研发三驾马车，核心高层也大多数出身于这几个部门。

贺景延道：“我挂职总工程师……”

纪弥握住鼠标的手一顿，随后当着贺景延的面，默默地把《宝宝巴士》和《初入江湖》给删了。

“我原先不知道。”他难为情。

贺景延道：“能理解，没有同岗的导师带你，沪市离穗城也远，这里的很多人都和我没什么接触。”

“总之我对助理的依赖性不强，太需要别人在我看来是一种残疾。”他道。

“上任助理的大部分工作就是清理工作后台，按时把我的想法落地，定方案、搭框架这种事都是我来主导。”

听着这些话，纪弥心里明白，贺景延在间接透露他的转正标准，自己至少要做好执行。

不过总办的事务大多棘手，哪怕只是执行，其实已经很考验能力。

贺景延瞥向那份没关闭的细则，沉思：“上下级混得太近了挺奇怪的。”

纪弥问：“是吗？”

这里没什么职级带来的隔阂，秘书们经常与贺景延说说笑笑，有时候能演变成互呛互掐。

放在别的地方，大多是对上司毕恭毕敬，哪怕不畏怯也会放尊重，谁会这样吵闹？

不过，纪弥突然察觉到，这些相对密切的往来仅限于工作场合。

在工作场合之外，其他总裁都专人负责打理生活，但贺景延压根没招这个岗位。

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